Zdrowie i bezpieczeństwo pracowników to filar zarówno Polityki Społecznej Odpowiedzialności Biznesu Grupy Kapitałowej jak i jeden z celów ilościowych nowej strategii 2021-2025.
Jako Grupa Kapitałowa od wielu lat rozwijamy ideę wychowania przez sport, chcemy w ten sposób aktywować młodych ludzi do ćwiczeń, zabawy na świeżym powietrzu. Jest to wspaniałe narzędzie do walki z chorobą cywilizacyjną XXI wieku jaką jest otyłość.
Do sportu podchodzimy aktywnie- pracownicy Grupy Kapitałowej i podopieczni Fundacji Grupa Kęty Dzieciom Podbeskidzia czynnie biorą udział we wszystkich wydarzeniach sportowych.
Nasze coroczne konkursy dla dzieci pracowników cieszą się ogromnym powodzeniem– mówi Monika Sobczak, dyrektor ds. CSR. Często staramy się tematykę konkursu wykorzystać do komunikacji istotnych dla nas aspektów. Zdrowie i bezpieczeństwo pracowników to priorytet naszej strategii w zakresie zrównoważonego rozwoju-dodaje MS.
