W 2020 roku pod hasłem: STOP PANDEMII BEZPIECZEŃSTWO I HIGIENA PRACY CHRONI I RATUJE ŻYCIE
W sytuacji związanej z pandemią COVID-19, która stanowi wielkie wyzwanie dla społeczeństw na całym świecie, Międzynarodowa Organizacja Pracy ogłosiła, że Światowy Dzień Bezpieczeństwa i Ochrony Zdrowia w Pracy 2020 będzie poświęcony tematowi zwalczania chorób zakaźnych w pracy, w szczególności pandemii COVID-19.
Zmiana tematu Dnia, który wcześniej miał dotyczyć przemocy w pracy, to odpowiedź na kryzys światowy wywołany pandemią oraz obawy związane z ciągłym wzrostem liczby zakażeń COVID-19 w niektórych częściach świata i zdolnością do utrzymania spadających wskaźników w innych jego regionach. Rządy, pracodawcy, pracownicy i ich organizacje stoją przed ogromnymi wyzwaniami próbując walczyć z pandemią oraz chronić bezpieczeństwo i zdrowie pracowników. Międzynarodowa Organizacja Pracy podkreśla potrzebę podejmowania specjalnych środków w celu ochrony milionów pracowników służby zdrowia i innych pracowników, którzy w walce z pandemią codziennie ryzykują własne zdrowie.
W tym szczególnym okresie MOP zwraca także uwagę na wykorzystywanie na szeroką skalę pracy zdalnej, która z jednej strony oferuje pracownikom możliwość wypełniania obowiązków służbowych, z drugiej jednak strony nie powinna zaburzać równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, umożliwiając realizowanie innych zajęć, takich jak np. opieka nad dziećmi, osobami chorymi oraz starszymi.
Grupa Kapitałowa w sposób bardzo odpowiedzialny podchodzi do kwestii zdrowia i bezpieczeństwa pracowników
Nasze priorytety- zdrowie i bezpieczeństwo.
Pomimo panującej pandemii wszystkim spółkom Grupy Kapitałowej udaje się zachować ciągłość procesów produkcyjnych i handlowych. Jest to możliwe m.in. dzięki wprowadzonym w ramach działań wewnętrznych szeregu procedur bezpieczeństwa i środków zapobiegawczych. Wprowadzono tam gdzie to możliwe system pracy zdalnej. Wszystkim pracownikom zapewniono środki do dezynfekcji rąk oraz stanowisk pracy, maseczki ochronne, umożliwiono pomiar temperatury, wprowadzono opryski dezynfekcyjne części wspólnych w biurach i na halach produkcyjnych, jednostki organizacyjne podzielono także na strefy bezpieczeństwa mające na celu ograniczenie kontaktów między pracownikami do niezbędnego minimum.
